Hüseyin GÜZELNov 13, 20233 minYeni İşinize Başlarken Yapmanız Gereken 5 ŞeySizinle yeni tanışan birisini ile paylaşımda bulunmanın en hızlı yolu, aranızda ortak bir bağın olmasına bağlıdır…
Hüseyin GÜZELNov 13, 20232 minLiderlik Tarzının Örgütsel Verimliliğe Etkisi Nasıldır?Bir yöneticinin yaklaşımı, çalışanlarının verimliliğini ve kurumun geri kalanını etkileyebilir. Örgütsel verimlilik, yöneticisi tarafından..
Hüseyin GÜZELNov 12, 20232 minStoacılık: Yaşamsal Dönüşümü için Nihai Zihin HacklemeCitiumlu Zeno tarafından Atina'da kurulan antik felsefi okul olan stoacılık, kişisel dönüşüm için en derin ve etkili zihin hacklerinden…
Hüseyin GÜZELNov 8, 20232 minStrateji Geliştirme Temelinde Ürün ve Proje YöneticileriÜrün ve proje yöneticileri bir ürünün yaşam döngüsünü yönetirken strateji geliştirme konusunda önemli bir rol oynarlar…
Hüseyin GÜZELNov 7, 20232 minKötülük Üçlemesi: Kötü Ev Sahibi, Kötü Araba Sahibi ve Kötü Yönetici"Kötü ev sahibi ev sahibi yapar, kötü araba sahibi araba sahibi yapar ve kötü yönetici de iyi bir kariyer sahibi yapar." sözü…
Hüseyin GÜZELNov 6, 20232 minRAMS İlkeleri: İyi Tasarımın 10 KuralıDieter Rams 70'lerde "iyi tasarımın 10 kuralı"nı yazdı...
Hüseyin GÜZELNov 6, 20232 minSorunlardan Kaçmak Yerine Yüzleşmeyi Tercih EtmekOdaklandığımız her şey iyi ya da kötü, hayatımızda var olmaya ve yayılmaya devam eder. Dikkatimiz neredeyse genel olarak enerjimiz de...
Hüseyin GÜZELNov 6, 20234 minOdaklanamadığım Zaman Ne Yaparım?Hayatımı odaklanmayı kolaylaştıracak kadar basitleştirmek için hangi şeyleri elemine etmeliyim?
Hüseyin GÜZELNov 5, 20235 minYaşamınıza Odaklanmanın 5 YoluYaşamınızda önemli olmayan şeylerden kurtulun, böylece yapmak istediğiniz şeylere odaklanabilirsiniz...
shacoisthenewmeta1dSonneries téléphone gratuites vs. payantes : Quelles différences ?LikeReactions00 comments0Views
Colemon SergeApr 30NCAA can't cave to anti-transgender hysteria and fear as NAIA didLikeReactions00 comments0Views
caroline maxApr 12What Are The Benefits of a Smart Contract Development Company?LikeReactions01 comment1Views